Országszerte 42 telephelyen tart képzéseket a KÉZMŰ Nonprofit Kft. megváltozott munkaképességű  dolgozóinak. Az alapvető és szakmai képzések a Rehabilitáció – Érték – Változás program keretében  zajlanak, és céljuk, hogy több esélyt adjanak olyan dolgozók számára, akik valamely fogyaték vagy  egészségkárosodás miatt hátrányos helyzetből indulnak a munkaerőpiacon. A program az Új Széchenyi  Terv 5mrd Ft értékű támogatásából valósul meg. „Hazánkban rendkívül nagy problémát jelent a megváltozott munkaképességű emberek hátrányos helyzete a munkaerőpiacon.” – jelentette ki Dr. Czira Szabolcs országgyűlési képviselő és Nagykőrös polgármestere a KÉZMŰ Abonyi telephelyén tartott sajtótájékoztatón. – „A programtól nemcsak azt reméljük, hogy a képzésben részt vevő dolgozók esélyei javulnak, hanem azt is, hogy a munkaadók felismerik a megváltozott munkaképességű dolgozók foglalkoztatásának előnyeit.”

Képek: Polyák Attila

„Abonyi üzemünkben megváltozott munkaképességű dolgozók közreműködésével kiváló minőségű konfekció termékek készülnek elsősorban olasz megrendelésre, de itt gyártjuk a MÁV dolgozók által viselt nadrágokat és ingeket is. Telephelyünkön jelenleg 14 megváltozott munkaképességű dolgozó részesül konfekcióipari technológia szakképzésben, melynek első 7 modulja nemrégiben sikeresen zárult. A képzések a projekt keretében teljesen felújított oktatóteremben zajlanak.” – nyilatkozta Varga Lajos, a vállalat ügyvezető igazgatója. – „Abonyi telephelyünk azonban csak egyike annak a 42 helyszínnek, ahol képzéseket tartunk. 25 telephelyen indult szakmai képzés, 17 telephelyen alapvető képzés, a mai napig összesen 1200 főt vontunk be programunkba.”

Bernáth Ildikótól, a projekt végrehajtását segítő Szakmapolitikai Koordinációs Testület elnökétől megtudtuk, hogy az alapképzések célja olyan területek fejlesztése, mint az önismeret, önbizalom, a konfliktuskezelés, a számítógép használata vagy a hivatali ügyintézés, hiszen ezek jelentős problémát jelenthetnek a
mindennapokban egy fogyatékossággal élő ember számára. Az alapvető képzések mellett a vállalat szakképzéseket is tart, melynek keretében az elsajátított, új szakmai tudás jelentősen növeli e munkavállalók elhelyezkedését a nyílt munkaerőpiacon.

A sajtótájékoztatón szó esett arról is, hogy a képzések mellett a RÉV projektben résztvevő TMSZK Nonprofit Kft. módszertani és informatikai eszközökkel támogatja munkavállalók és munkaadók egymásra találását: létrejön egy állásközvetítő portál, valamint egy vállalatok HR menedzserei számára készített mérőeszköz, amely
hatékonyan támogatja a munkáltatókat megváltozott munkaképességű dolgozók alkalmazásában.
 

Míg bő húsz évvel ezelőtt elég volt a termék néhány előnyét, esetleg az árát kiemelni egy-egy szórólapon, ma már merőben más a helyzet. Egyrészt több helyre kell szöveges tartalmat gyártanod, másrészt a nagy zaj miatt különösen frappánsan kell megfogalmazni a mondandódat, ha azt szeretnéd, hogy az olvasóból konverzió legyen.

A modern mennyezeti LED lámpa napjainkban már a legtöbb otthonban fellelhető. Sokan gondolták úgy, hogy a régi, energiapazarló fényforrásokat lecserélik korszerűbbre, és megreformálják a világításrendszerüket. És te? Közéjük tartozol?

A csontpótlásos kezelés egy komplex, költséges folyamat, érthető, hogy sokan miért nem szeretnének belevágni. Szerencsére a modern fogászati fejlesztések lehetővé tették, hogy számukra is adott legyen egy optimális megoldás, egy speciális implantátumos technika.